以精神文明建设为引领，打造区域精品银行

大安惠民村镇银行自成立以来，坚持以精神文明建设为总抓手，成立由党委书记、董事长任组长的“精神文明建设领导小组”，围绕全行中心工作，充分发挥文明创建在推动发展和促进和谐等方面的示范表率作用，实现业务发展与文明创建的良性互动和互相促进，党政工团齐抓共管的良好局面。2010—2012年荣获大安市精神文明建设先进单位，被中共白城市委、白城市人民政府评选为2014—2016年度精神文明建设文明单位。

现有员工94人，平均年龄31岁，全部为志愿者，以支持地方经济为己任，每年开展不同规模志愿活动百余次。2018年以来，该行全面贯彻落实党的十九大精神，创新开展“学先进、比先进、超先进”专题活动，开展主题宣传教育的效果评价活动，把社会主义核心价值观纳入精神文明建设全过程，以“营造一流环境、建设一流队伍、做好一流服务、争创一流业绩”作为创建主要内容，以金融促进区域发展为中心，以现代文化为引领，以传播社会正能量、展示金融行业新形象为目标，以着力巩固精神文明创建成果为目的，扎实推进精神文明创建工作再上新台阶。精神文明创建工作获得各级精神文明建设单位认可，荣获“第七届吉林省优秀志愿服务组织”荣誉称号，该行志愿服务带头人董事长何玲同志荣获“第七届吉林省优秀志愿者”荣誉称号。

（大安惠民村镇银行  刘俊俏）